为进一步推动南京律师行业高质量发展，培养行业管理后备人才，践行长三角一体化发展战略，南京市律协启动了系列青年律师卓越人才特训营。近日，第四届青训营准备待续，即将起航。经过前期筹备、动员、报名、简历审核等工作，2024年9月22日，南京市律协举办了第四届青训营学员面试选拔工作。

面试正式开始前，市律协秘书长魏春纯、副会长钱朋组织考官召开了评委会议，介绍了本次面试的考评标准和要求，希望第四届青训营在继承并发扬此前青训营成功经验的基础上，进一步致力于培养行业管理后备人才，续写星火传承华章，开启砥砺奋进之旅。

本次青训营对报名律师学员采用逐个面试的选拔方式，通过面对面交流的考核办法，综合考察报名人员的政治意识、组织管理能力、社会与行业发展奉献度、个人素质等，为律师行业发展培养后备领军人才。

面试分五个组，邀请了市律协领导和相关委员会主任作为评委，对77名人员逐一面试考核，另有6名报名人员因时间冲突将在下周安排补面试。市律协监事徐金波、汤晓玲对面试选拔过程进行了全程监督。

第一考场评委组长：李淑君，市律协副会长评委：王政，市律协副秘书长

丁嘉健，市律协副秘书长

第二考场评委组长：李越峰，市律协副会长评委：刘俊，市律协副秘书长秦静静，市律协青年律师专门委员会副主任

第三考场评委组长：郑建和，市律协副会长评委：王捷，市律协副秘书长周蕴怡，市律协青年律师专门委员会副主任

第四考场评委组长：李春香，市律协副监事长评委：彭莎，市律协副秘书长史润华，市律协行业形象建设专门委员会主任

第五考场评委组长：唐俊华，市律协副监事长评委：杨柳，市律协副秘书长席圣超，市律协青年律师专门委员会副主任

面试内容包括自我介绍环节和提问交流环节。在自我介绍环节，面试人员积极展示自己的工作经历、优势特长、在律师协会任职情况、参加行业活动情况等。在提问交流环节，面试人员通过回答对律师行业的认识、参加青训营的目的、对行业未来发展建议等问题。面试官分别从时事政治、组织管理能力、业务能力、社会奉献、言谈举止、才艺加分等方面对面试人员进行考评打分。最终选拔出50名左右青年律师参加第四期青年律师卓越人才特训营。           

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责任编辑：李娟




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